トヨタ自動車の豊田章男社長が、「私の家庭教師です」と言わしめる伊那食品工業の塚越寛会長さん。
氏は「弊社は性善説の上に経営がなりたっている会社です」といいます。
社員が働く幸せを感じているからこそ、自ら動く社員ばかりなので、人を管理するようなシステムや設備はいりません。
「やれ」といわなくとも、自然体で年輪経営を実践している会社でもあります。
伊那食品工業を視察しにきた人が、「さぼるような社員はいないのですか？」という質問を社員にしたところ、質問を受けた社員はなんのことを言っているのか理解できなかったと。
それに反し、「黙っていれば人は動かないし、さぼる・・・」の性悪説が基本の人がトップの会社は、ガチガチの管理体制となり、風通しが悪く硬直化し、疲弊するしかならないような社風になってしまうのでしょうね。
写真、
（上）伊那食品工業の掃除道具 これらの道具や自動車などは私的に自由に使っても構いません。
（下）工場内の朝の掃除。女性社員が自主的に高所作業に関する免許を取得したそうです
那食品工業の掃除道具 これらの道具や自動車などは私的に自由に使っても構わないと。
工場内の朝の掃除。女性社員が自主的に高所作業に関する免許を取得したそうです。
2016_06/01
性善説の経営
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コメント(12)
おはようございます。
日本は本来はチームワークで仕事をする国でしたが、アメリカ方式のベルトコンベアー方式が広まってしまっています。
伊那食品工業。素晴らしい会社ですね。
溶射屋さん、おはようございます！
性善説で生きる、究極の目標です。少しずつでも近付きたいです!(^^)!
今月もよろしくお願いします。
女性社員も頑張ってますね(^^)
☆
おはようございます♪
女性も活躍する会社
素晴らしいですね。
☆
おはようございます。
素晴らしい会社ですね。
矢張りトップの考え方で違うのですね。
ポチッ！
高所作業に関する免許
ふ〜む む そういう免許があるのですねぇ 知りませんでした（汗）
こんにちは！
＞「さぼるような社員はいないのですか？」
根本的にこういう質問が出ることにびっくりです。常識的に考えてもまずありえないことなので。
こんにちは。
＞性善説
私もそう考えるようにします。
皆が幸せでありますように。(^^ )
こんばんは（＾＾
経営者と社員との信頼関係があってこそのいいお仕事の、まさに実践をれている組織なんですね！！ いや、仲間なのでしょう！！ なぁなぁではなく、お互いを信じあってｗ 目標としたいです！！
溶射屋さん、こんばんは！
素晴らしい会社ですね！
社長さんの雰囲気作りなどが心行き届いているのでしょうね。
凄いことです。
＞社員が働く幸せを感じているからこそ、自ら動く社員ばかりなので…
経営の目的は、従業員の幸せが第一ですね。
こんばんは。
女性社員が自主的に免許を取得したのですね。
それで会社や地域に貢献する。
素晴らしいです
性善説の会社。いい響きですね！
ポチっ