各種手当・報奨金等
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変動交通費制
昨年1年間の店頭石油価格の平均を基準とする。
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バースデーケーキ
当月誕生日の方には給料明細支給日に社長メッセージ付きのバースデーケーキのプレゼント。
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お線香プレゼント
翌月誕生日の方には給料明細支給日にお線香プレゼント。（ご祖先に感謝するため）
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お中元・お歳暮還元
お中元、お歳暮でいただいた品々を抽選くじで社員に還元。
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部門で選ばれたで賞
各部門内での社員投票によって選出します。選出テーマは毎回変更して、3位までに現金を支給します。
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新入社員親孝行手当て
親孝行を目的として、現金1万円を支給します。そのままお渡しするか、プレゼントを買うのかはお任せします。
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商品付き全体新年会
ビンゴにより、もれなく当選する商品付き全体新年会の実施。
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資格取得制度全額負担
会社指定の国家資格を取得する際に会社が全額負担します。もちろん交通費や宿泊費等も全額負担します。
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管理者ポイント制度
1年勤務10ポイント10万を退職時に上乗せします。
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50年勤務者賞状と賞金50万授与
50年勤務者、賞状と賞金50万授与。現在、50年勤務者3人、最高齢78歳
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営業報奨金・個人＆部門
昨年・一昨年の実績と比較し、一定以上の利益が向上したり、目標値を達成した場合に、社員個人や部門に対して報奨金を支給します。
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出張手当の増額
物価等を考慮しながら、定期的に増額を検討していきます。
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職場内懇親会手当
職場内での懇親会に対して１人当たり3,000円（20名まで・基本は部門内）を年3回まで支給します。
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管理職・食事会手当
部門内の交流を図る為、会食等の手当として毎月支給します。（1人当り3,000円）
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インフルエンザ注射代会社持ち
毎年のインフルエンザ予防接種代金を会社で負担します。
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もしもの備えに防災グッズを配布
防災リュックを社員とご家族、協力会社の社員とご家族に配布。（嘱託社員・パートも含む）全社用車に車用防災セットと非常食を配備。
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がんの検査キットを配布
線虫がん検査キットを社員とご家族、協力会社の社員とご家族に配布。（嘱託社員・パートも含む ご家族は同居で30歳以上の方）
研修等
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年2回 元気の出る著名な講師を
お招きしての公開社員勉強会の実施 -
新入社員モラロジー研修受講
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内定者親御様向け会社説明会実施
公開社員勉強会の内容（2006年から実施）
- 2006年
- 五日市剛さん
- 2007年
- 五日市剛さん・中村文昭さん
- 2008年
- 五日市剛さん・香取貴信さん
- 2009年
- 五日市剛さん・中村文昭さん
- 2010年
- 福島正伸さん・五日市剛さん
- 2011年
- 福島正伸さん・木下晴弘さん
- 2012年
- 福島正伸さん・木下晴弘さん
- 2013年
- 福島正伸さん・五日市剛さん
- 2014年
- 木下晴弘さん・北原照久さん
- 2015年
- 木下晴弘さん・ルース・ジャーマン・白石さん
- 2016年
- 中村文昭さん・福島正伸さん
- 2017年
- 大久保寛司さん(ゲスト妃乃あんじさん）・福島正伸さん
- 2018年
- 大久保寛司さん
- 2018年
- 女子プロゴルファー・中島千尋さん／元サッカー日本代表・宮沢ミシェルさん／MC・プリンセス天功魔術団団長・澤村正一さん
- 2019年
- 高野登さん・福島正伸さん
- 2022年
- 渡邊喜一郎さん
- 2023年
- 木下晴弘さん予定
その他、福祉活動・社外活動等
- 給料・賞与明細は社長自ら
現地現場にて手渡し - 給料・賞与明細に
社長メッセージ同封 - 静岡市安倍川花火大会でのスターマイン提供と
家族関係者へ桟敷席無料提供 - 製造業界での支払いは手形が
常識のなか現金支払い - 障がい者福祉施設への
点字名刺発注
（2001年から実施） - 障がい者福祉施設から
クッキーを購入 - 点字名刺発注者に対し、
1000円の加工代の1/2を補助 - 藤枝リバティ駅伝（3キロ×5人）出場者に村田オリジナルTシャツの提供
- ラジオ体操を
就業時間内に変更 - 協力会社への支払は現金